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說好的加薪呢?生為社畜,哪有平等
說好的加薪呢?生為社畜,哪有平等
作者: 牛存強 編著
出版日期:2022-01-17
語言:中文
ISBN:9789865169954
裝訂:平裝
定價375
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內容簡介
目錄書摘
導讀/序
作者介紹
如果工作是一種樂趣,人生就是天堂。

嗨社畜們,快來一起見上帝!



?要加入社畜行列了好緊張!我該怎麼開始?

A.先求有再求好

B.客觀分析對工作的適應情況

C.正確評估自己的能力

D.對未來的事業進行完整規劃



?那些好傻好天真的想法,能丟多遠就丟多遠!

「可、可是我好像還沒準備好……」

如果總是希望準備得完美、再完美一些,才開始行動,那麼,可能永遠都無法開始了。



「我覺得A方案好像比較好,但B方案似乎比較快……!啊那個C方案老闆應該會喜歡!」

在職場中,老闆需要的是「做」的人,而不是總是「想」的人。總之快去做就對了!



「跟著這前輩看起來就能吃香喝辣的,我要黏著他!」

人脈是一種相互間的「共榮」關係,你在利用別人之前,要先創造自己的「可利用價值」。



?自尊是什麼?能吃嗎?

沒人會在乎你的自尊,這個世界期望你先做出成績,再去強調自己的感受。如其自怨自艾,不如忍辱負重,讓自己先拔尖。



?「我這個人就是比較直」?小心被硬生生折斷!

(1)忌舉止粗鄙

有些人誤以為,待人接物粗枝大葉,說話直來直去,動作直截了當,是真性情,甚至以此為傲。在社交場合上,這種意識非常危險,它會把貴人趕得一個不剩,讓你成為孤家寡人。



(2)忌脾氣暴躁

喜怒哀樂是人之常情。但在社交場上,你的壞情緒沒有任何理由發洩在他人身上。



(3)忌搬弄是非

同事、朋友之間互吐心事,講幾句悄悄話、心裡話,完全無可厚非。然而你一旦忍不住飛短流長,那可就危險了。不僅再也聽不到別人對你的「真心話」,更將擾亂你一手打造的人際關係網。



(4)忌言之過頭

誇張的言辭可能會調劑氣氛,但是過了頭,過了度,過了線,會給自己貼上一種不可靠、不穩重的標籤。



?佛要金裝,人要衣裝

產品功能有多全面,品質有多好,這些要等客戶買了、用了才能親身驗證。而決定客戶是否購買或是否喜歡的第一個要素,卻是你的外在形象。千萬不要以為衣服只是為自己而穿的,衣著恰恰代表了公司形象、產品價值、個人專業素養以及他人對你