一秒鐘惹怒主管？
原來,你在不經意間說錯一些話……
我沒意見,你覺得呢？
以前我們都是這樣做……
我上個月就傳到群組裡給你了,你沒看到嗎？
這些話,你是否似曾相識？
沒有意見,代表你不願當責、缺乏創意。
如果凡事都照以前的方法做,公司為何要聘用你？
把傳訊息當作完成工作,代表你只想交差了事……
精選21個職場地雷,教你練習規避,成為升職常勝軍。
作者以三十年跌宕起伏的職涯經歷,以及帶領跨國企業的親身經驗,分享成為優秀的職場工作者的兩大關鍵:儲備人生必要的核心能力,同時避免不該觸碰的職場地雷。
人生的核心能力,可分為兩大概念:人生鐘三六○與4E2P。前者是作者自創的時間指引,談如何精準有效地規劃自己的人生階段,在有限的青春時光裡,成長為更上一層樓的人才；後者點出完整人生所需具備的四個面向(4E:教育、經驗、接觸、表達),藉以達成(2P:私人生活、專業領域)圓滿平衡的人生。
書中精選21個職場地雷,解開常見的思路盲點,從觀念上剖析職涯的基礎價值,提點職場工作者如何培養正確的職涯態度,以便在人生的黃金歲月儲備
原來,你在不經意間說錯一些話……
我沒意見,你覺得呢？
以前我們都是這樣做……
我上個月就傳到群組裡給你了,你沒看到嗎？
這些話,你是否似曾相識？
沒有意見,代表你不願當責、缺乏創意。
如果凡事都照以前的方法做,公司為何要聘用你？
把傳訊息當作完成工作,代表你只想交差了事……
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作者以三十年跌宕起伏的職涯經歷,以及帶領跨國企業的親身經驗,分享成為優秀的職場工作者的兩大關鍵:儲備人生必要的核心能力,同時避免不該觸碰的職場地雷。
人生的核心能力,可分為兩大概念:人生鐘三六○與4E2P。前者是作者自創的時間指引,談如何精準有效地規劃自己的人生階段,在有限的青春時光裡,成長為更上一層樓的人才；後者點出完整人生所需具備的四個面向(4E:教育、經驗、接觸、表達),藉以達成(2P:私人生活、專業領域)圓滿平衡的人生。
書中精選21個職場地雷,解開常見的思路盲點,從觀念上剖析職涯的基礎價值,提點職場工作者如何培養正確的職涯態度,以便在人生的黃金歲月儲備
