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——本書獻給——
每天都想離職、心好累迷茫者、思索未來前途、面試考官企業者

——為什麼我不停換工作？順利離職,人生就會更美好？——
日本退職學專家佐野創太親授3筆記,突破自我懷疑的負面迴圈!
筆記1 ▸ 面對內心真實想法
筆記2 ▸職場人際斷捨離
筆記3 ▸ 成為面試成功的利器

✓ 不對自己撒謊╳順利離職和轉職＝擺脫不停換公司的循環
面對工作問題時,許多人會立刻浮出「離職」念頭,甚至以為「離職可治百病」。換了工作就真的海闊天空嗎？新工作、新同事、新環境,一旦過了職場「蜜月期」,即再度陷入不滿的「積怨期」,於是又掉入想離職的迴圈……。

本書作者長期研究「退職學」,認為欲開啟轉職之旅,起點始於面對自己的真實心聲,並提出思考整理的3大筆記:「離職開悟筆記、人際關係分類筆記、寫給明天的信。」協助大家迎接更順遂的轉職人生。

✓ 想離職的原因百百種,如何迎來更適合的下一個里程碑？
當面試被問起為何離開上一份工作,許多人會不自覺抱怨起前公司,千萬別這麼做!你得「轉換負面情緒」,讓人強烈感受「錄用你的好處」。學會這3個筆記就足夠了。

▶▶筆記1:離職開悟筆記,面對內心真實想法
先將不滿、怒氣、怨恨之處誠實寫下,才能像剝洋蔥一樣,逐步釐清令自己不開心的真正原因。面試時不再只講前公司的壞話,更有助展現自己的優勢。

▶▶筆記2:人際關係分類筆記,篩選最佳助力
幫助你分類現有的三種人際關係「阻礙、連結、不過問」。誰是你的阻礙？你想和誰保持連結？只有和對的人共事,才能讓自己發揮真正實力,亦可找到個人職場價值。

▶▶筆記3:寫給明天的信,成為面試成功的利器
面試時如果還懷著對前公司的怨氣,一定會搞砸!透過寫給明天的信,即能將之轉換成面試成功的利器。非要你做表面功夫,而是教你好好消化,讓說出口的話能與對方產生共鳴。

✓本書Amazon讀者4.3顆星好評推薦,只要掌握如上3筆記╳釐清真實想法,跳槽成功與翻轉職涯人生!

本書特色

★提供跳槽時如何穩定自我戰術。
★在開始找工作之前,你應該做什麼。
★換工作後生活一切順利與沒有任何改變者之差異
★區分五大章節,循序透過3筆記跳出離職負面迴圈。
★作者以來諮詢的求職者到經營者案例輔助說明,讓你更容易理解。

誠摯推薦

我是馬克｜職場圖文作家
吳家德｜NU PASTA總經理.職場作家
陳政廷(Mr.Ben)｜國內資深職涯顧問
盧美妏｜人生設計心理諮商所共同創辦人.諮商心理師
(按姓氏筆畫排列)

本書為《不再安靜辭職》二版

佐野創太(SANO SOTA) 日本首創,也是唯一的「離職學®」研究家。 1988年出生於靜岡縣濱松市,在神奈川縣橫濱市長大。慶應義塾大學法學部政治學系畢業。從小受擔任經營者的父親、負責人資工作的母親耳濡目染,聽了許多人因為離職糾紛而煩惱的故事。2012年應屆畢業,進入大型轉職支援企業工作,以轉職經理人的身分協助大型企業徵才,並支援求職者轉職。轉職到智庫機構之後,僅一個月就早期離職,成了無業者。 而後,以約聘員工身份回到應屆畢業工作的企業,以新創事業負責人的身份設立求職網站。為照顧父母而離職之後,2017年再以「離職學®」研究家的身分自立門戶。佐野創太透過陷入「好想離職」循環的自身經驗,以及超過一千名慕名而來的離職、轉職煩惱諮詢經驗,將「離職後也會被挖角的最強離職法」加以系統化。將負面情感轉變為堅強的「離職開悟筆記」、消除職場人際關係煩惱的「人際關係分類筆記」,以及「寫給明天的信」,讓肺腑之言變成可展現自身魅力的語言,將工作創造成一門名為「社內副業」的技術,藉以成為能夠自動創新的自己。 「離職學®」主要支持20〜30代年齡層的男女,從就職活動求職者到經營者,都是前來諮詢的客戶。他從「能聽見離職者的肺腑之言」立場出發,為企業提供「離職者溝通術」,使其與員工建立信賴關係。受邀擔任電視節目「ABEMA Prime」來賓,並為人資、勞務專業媒體撰稿,傳達「離職學®」的知識及智慧。此外,佐野創太也兼任網路媒體總編、求職宣傳創立會員、自治機構的複業專案經理等職,並從事音樂家的訪問工作,持續聆聽工作者的真實心聲。目前與妻兒共三人一同生活。(Twitter:@taishokugaku) 譯者簡介 黃立萍 Podcast 節目「夫妻純聊天」主持人之一,從事日語教學超過十年,譯有數十本日文書籍。目前以自由接案者身份從事各類採訪、撰稿及翻譯等工作。聯絡方式:ooxxsleeping1@gmail.com